Reforma aumenta em até 113% salário de comissionados e torna permanente gratificação de 340

O projeto de reforma administrativa enviado à Câmara pelo prefeito Rodrigo Basso (PL) prevê  aumentos em até 113% o salário-base dos servidores comissionados e torna permanente a gratificação de 340 funcionários que podem até dobrar seus vencimentos, limitados a R$ 13.600,00, remuneração dos secretários especiais. Muitos comissionados já recebem essas gratificações concedidas por decreto que podem ser revogados a qualquer momento.

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O maior aumento será concedido para quem estiver ocupando a função de assessor de apoio  jurídico (símbolo CCAS-3). O salário base passa de R$ 1.500,00 para R$ 3.200,00, chegando a R$ 6.400,00 com a gratificação de 100%. O salário base dos coordenadores distritais, nova nomenclatura dos subprefeitos dos distritos do Capão Seco e Quebra Coco,  subirá 6,53% (de R$ 4.250,00 para R$ 4.570,00), podendo chegar a R$ 9.140,0 se receberem 100% de gratificação.

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Também está prevista a nomeação de outros dois coordenadores para atuarem nos assentamentos Eldorado e Capão Bonito. O salário do chefe de gabinete do prefeito e dos dois gerentes municipais, função criada pela reforma, pode chegar a R$ 12 mil, soma do salário base (R$ 6 mil) e gratificação.

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Os seis assessores executivos do gabinete terão reajuste de 7,52% no salário base (de R$ 4.250,00 para R$ 4.570,00). Com a gratificação, a remuneração pode dobrar, chegando a R$ 9.140,00. O salário dos dois motoristas do gabinete(símbolo CCAS-02) passa de R$ 3.200,00 para R$ 4.200,00 (reajuste de 31,25 %), vai a R$ 8.400,00 com a gratificação.